ชายคนนี้ใช้เวลา 4 ปีกับคนที่มีนวัตกรรมมากที่สุดในโลก นี่คือสิ่งที่พวกเขาสอนเขา

ชายคนนี้ใช้เวลา 4 ปีกับคนที่มีนวัตกรรมมากที่สุดในโลก นี่คือสิ่งที่พวกเขาสอนเขา

ความสำเร็จเกิดขึ้นได้อย่างไรฉันเป็นพอดแคสต์ที่มีนักสำรวจขั้วโลก นักเขียน นักอุลตร้ามาราธอน ศิลปิน และอีกมากมาย เพื่อทำความเข้าใจว่าอะไรที่เชื่อมโยงความฝันกับการทำ โฮสต์ Linda Lacina จะแนะนำการแชทเหล่านี้เพื่อให้ทุกคนสามารถเข้าใจลักษณะที่สนับสนุนความสำเร็จและอะไรเป็นเชื้อเพลิงในการตัดสินใจเพื่อผลักดันเราไปข้างหน้า ฟังด้านล่างหรือคลิกที่นี่เพื่ออ่านหมายเหตุเพิ่มเติม

ผู้คนเรียกMark Stevensonว่าเป็นนักอนาคตวิทยา 

แต่เขาหวังว่าพวกเขาจะไม่เป็นเช่นนั้น เขาไม่ได้อยู่ในธุรกิจการทำนายเลย เขาช่วยให้รัฐบาล ครีเอทีฟ นักลงทุน และองค์กรกลายเป็นสิ่งที่เขาเรียกว่า “ผู้รู้หนังสือแห่งอนาคต” งานของเขาคือการช่วยให้ผู้คนออกแบบชีวิตและธุรกิจของพวกเขาเพื่อสร้างโลกที่ไม่เพียงยั่งยืน แต่ยังมีความเสมอภาคและมีมนุษยธรรม

สำหรับหนังสือเล่มล่าสุดของเขาWe Do Things Differentlyเขาใช้เวลาสี่ปีในการพูดคุยกับผู้คนที่พยายามแก้ปัญหาที่คาดไม่ถึงสำหรับปัญหาใหญ่ที่เรากำลังเผชิญอยู่ทั่วโลก เพื่อให้เป็นหนังสือ การแก้ปัญหาไม่สามารถเป็นทฤษฎีได้ ต้องเป็นสิ่งที่เขามองเห็นและสัมผัสได้ พวกเขาต้องสร้างผลกระทบ และเขาต้องการพบปะผู้คนที่ได้รับประโยชน์ จุดประสงค์ของเขา? เพื่อดูว่าบุคคลที่ไม่เหมือนใครเหล่านี้ได้สร้างหน้าต่างสู่อนาคตที่ดีกว่าหรือไม่

ที่เกี่ยวข้อง: พอดคาสต์: เมื่อ PowerPoints ไม่ทำงาน ผู้บริหารที่ทรงพลังคนนี้ส่งหนังสือการ์ตูนแทน

การวิจัยนำเขาไปยังเมืองที่มีนายกเทศมนตรีและนักบาสเก็ตบอลที่พาชาวเมืองออกจากระบบไฟฟ้า ผู้ก่อตั้งเครือข่ายออนไลน์ที่อนุญาตให้ผู้ป่วยทางการแพทย์แลกเปลี่ยนเรื่องราวการรักษาและแบ่งปันความรู้ และเป็นผู้ผลิตเครื่องยนต์ที่ทำงานด้วยของเหลว อากาศที่ทำจากเครื่องตัดหญ้าและสารป้องกันการแข็งตัว

แม้จะแตกต่างกัน แต่นักประดิษฐ์แต่ละคนก็เป็นคนนอก แต่ละคนถูกบังคับให้อยู่ในสถานการณ์ที่มีทางเลือกน้อยแต่ต้องหาทางออกให้กับปัญหาที่ไม่มีใครรู้วิธีแก้ปัญหา

นักประดิษฐ์เหล่านี้รู้วิธีที่จะก้าวข้ามสถานะที่เป็นอยู่ ด้วยความดื้อรั้นแบบที่พวกเราส่วนใหญ่ประหลาดใจเท่านั้น “พวกเราทุกคนมีไอเดียดีๆ และลองเดาดูว่ามีกี่ไอเดียที่ถูกนำไปใช้ — แทบไม่มีเลย” สตีเวนสันกล่าว”

และแม้ว่างานของพวกเขาจะนำมาสู่ความสัมพันธ์และชีวิตการทำงานของพวกเขา แต่นักประดิษฐ์ในหนังสือของเขาก็เป็นหนึ่งในคนที่มีความสุขที่สุดที่เขาเคยพบเช่นกัน พวกเขารู้วิธีที่จะก้าวข้ามสถานะที่เป็นอยู่พร้อมกับช่วงเวลาที่ยากลำบากเมื่อเงินตึงตัวและเวลาลำบาก พวกเขาเชื่อว่าวิธีแก้ปัญหาเป็นไปได้และพวกเขามีบทบาทในการค้นหาคำอธิบายนั้น

“พวกเขามีไฟอยู่ในท้อง มีจุดมุ่งหมายที่แท้จริง” สตีเวนสันกล่าว “ความดื้อรั้นที่เปลี่ยนความคิดเป็นสิ่งที่เราสามารถนำไปใช้ได้จริง”

เป็นกลุ่มที่ไม่เคยกลัวที่จะกดดัน ถามคำถาม และรับการท้าทาย

 — และเป็นกลุ่มที่ไม่ถือว่าประสบการณ์เป็นอัตตา แต่ที่สำคัญที่สุดคือเป็นกลุ่มที่รู้จักหัวเราะ Stevenson กล่าวว่าการแสวงหาเสียงหัวเราะท่ามกลางความยากลำบากไม่เพียงทำให้คุณก้าวต่อไป แต่ยังทำให้คุณเปิดรับแนวคิดใหม่ๆ ที่หลากหลาย

ที่เกี่ยวข้อง: Kathryn Minshew จาก The Muse: ตัดสินใจว่าคุณเป็นใครหรือตัดสินใจเพื่อคุณ (Podcast)

หากต้องการเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับการวิจัยของ Stevenson โปรดฟังพอดคาสต์ของสัปดาห์นี้

ใช่ งานของคุณคือบอกคนอื่นว่าต้องทำอะไร แต่ยังเป็นการสร้างแรงบันดาลใจ กระตุ้น และแม้กระทั่งสร้างความสัมพันธ์ที่มีความหมายกับคนกลุ่มเดียวกัน ด้วยวิธีนี้ เมื่อคุณบอกให้พวกเขาทำอะไร พวกเขาจะฟัง

ที่เกี่ยวข้อง: นี่คือวิธีการคิดเกี่ยวกับความอุดมสมบูรณ์ช่วยให้ฉันสร้างความคิดที่ประสบความสำเร็จ

ความล้มเหลวทางธุรกิจทุกครั้งเริ่มต้นจากความเชื่อที่จำกัดของผู้นำ

หากคุณไม่ต้องการเป็นหนึ่งในธุรกิจส่วนใหญ่ที่ล้มเหลวภายใน 10 ปีแรกของการดำเนินงาน คุณต้องมีความคิดที่พิเศษ ธุรกิจที่ล้มเหลวย่อมเป็นธุรกิจที่ไม่มีความยืดหยุ่น ความอดทน หรือสมาชิกในทีมที่จำเป็นต่อการสร้างองค์กรที่ยั่งยืน พวกเขาเป็นคนที่เชื่อหนึ่งหรือหลายข้อความจากห้าข้อความข้างต้น

เพราะท้ายที่สุดแล้ว มีเหตุผลภายนอกมากมายที่ทำให้ธุรกิจล้มเหลว แต่มีความเชื่อจำกัดที่เป็นอันตรายเพียงเล็กน้อยเท่านั้นที่ทำให้เกิดความผิดพลาดเหล่านั้น หากคุณต้องการสร้างธุรกิจในฝัน คุณต้องเปลี่ยนวิธีคิด และการเปลี่ยนแปลงกรอบความคิดทั้ง 5 อย่างนี้เป็นจุดเริ่มต้นที่ดี

credit: coachwebsitelogin.com assistancedogsamerica.com blogsbymandy.com blogsdeescalada.com montblanc–pens.com getthehellawayfromsalliemae.com phtwitter.com shoporsellgold.com unastanzatuttaperte.com servingversusselling.com